Nhân viên Vận hành Máy Rửa và Sấy tự động

- Vận hành Máy móc: Chuẩn bị, hiệu chỉnh và vận hành các máy rửa và sấy tự động theo lịch trình sản xuất và thông số kỹ thuật.
- Kiểm soát Chất lượng: Kiểm tra và xác minh độ sạch sẽ và chất lượng của các thành phần sau khi rửa và sấy. Xác định và báo cáo bất kỳ sai sót hoặc lệch lạc nào.
- Bảo trì và Khắc phục Sự cố: Thực hiện bảo trì định kỳ trên máy móc, khắc phục sự cố và thực hiện các điều chỉnh cần thiết để đảm bảo hiệu suất tối ưu.
- Tuân thủ An toàn: Tuân thủ tất cả các quy định và quy trình an toàn để duy trì môi trường làm việc an toàn. Báo cáo bất kỳ nguy hiểm hoặc sự cố an toàn nào ngay lập tức.
- Tài liệu báo cáo: Duy trì hồ sơ chính xác về sản xuất, bao gồm các thông số vận hành máy móc, sản lượng và bất kỳ sự cố nào gặp phải.
- Hợp tác làm việc nhóm: Làm việc chặt chẽ với các thành viên trong nhóm, giám sát và nhân viên kiểm soát chất lượng để đảm bảo quá trình sản xuất diễn ra suôn sẻ và giải quyết bất kỳ thách thức sản xuất nào.

- Trình độ/ Qualifications:
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp trung học hoặc tương đương. Ưu tiên ứng viên có đào tạo kỹ thuật hoặc nghề nghiệp trong lĩnh vực vận hành máy móc hoặc liên quan.
- Yêu cầu/ Requirements:
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm vận hành máy rửa và sấy trong môi trường sản xuất, ưu tiên trong ngành ô tô.
- Kỹ năng kỹ thuật: Thành thạo trong việc thiết lập, vận hành và bảo trì máy móc. Có khả năng đọc và hiểu các bản vẽ kỹ thuật và thông số kỹ thuật.
- Chú ý đến Chi tiết: Khả năng chú ý đến chi tiết để đảm bảo chất lượng sản phẩm và tuân thủ các thông số kỹ thuật.
- Sức bền: Có khả năng đứng lâu, nâng vật nặng và thực hiện các tác vụ lặp đi lặp lại.
- Kỹ năng Giao tiếp: Kỹ năng giao tiếp hiệu quả bằng lời nói và viết. Khả năng làm việc tốt trong môi trường nhóm.

- Thu nhập: từ 7.000.000đ đến 13.000.000đ (theo năng lực).
- Thưởng 01/01; 30/4 và 01/5; 02/9. Thưởng tết theo đánh giá và theo hệ số lên đến 1.7 tháng lương; thưởng đặc biệt cuối năm.
- BHXH và BHYT theo đúng quy định của nhà nước.
- Hàng năm đi du lịch theo chế độ của Công ty.
- Quà cho con dưới 16 tuổi nhân dịp 01/6; tết trung thu.
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và linh hoạt về giờ giấc làm việc.
- Cơ hội đào tạo và thăng tiến theo năng lực đóng góp của cá nhân cho sự phát triển của Công ty.